Tinerii trebuie indrumati sa invete IT

Ministrul irlandez pentru pregătire si competențe profesionale: Tinerii trebuie îndrumați să învețe IT, pentru că până în 2015 doar unu din 15 joburi nu va mai necesita cunostințe digitale.

Industria IT&C a cunoscut cea mai rapidă crestere dintre toate sectoarele economice de la nivel global, astfel că, în prezent, rar se mai găsesc joburi care să nu necesite măcar cunostințe digitale de bază, este de părere Ciaran Cannon, ministru delegat pentru pregătire si competențe profesionale din cadrul Ministerului Educației al Irlandei.

„Chiar si comisarul european pentru Agendă Digitală (Neelie Kroes – n.red.) spunea în urmă cu puțin timp că, până în 2015, doar unu din 15 locuri de muncă scoase la concurs de angajatorii din toate domeniile nu va obliga candidații să aibă cunostințe digitale. Prin urmare, fiecare țară trebuie să se adapteze acestei nevoi si să creeze un sistem de învățământ care să poată susține cererea din partea angajatorilor“, a spus Ciaran Cannon, 48 de ani, care ocupă funcția de ministru pentru pregătire si competențe profesionale în Irlanda din anul 2011. El a fost prezent în România la începutul săptămânii trecute pentru a participa la conferința „Keeping Young People in Employment, Education and/or Training: Common Challenges – Shared Solutions“, organizată de Ministerul Educației, cel al Muncii si de Ministerul Tineretului, în parteneriat cu Comisia Europeană.

Ciaran Cannon a precizat că, în prezent, Irlanda este una dintre țările cu cei mai buni IT-isti din lume si al doilea cel mai mare exportator de soft de pe glob datorită „reformei“ făcute în învățământ în urmă cu 20 de ani.

„Liderii din scoli si din minister au simțit că IT-ul va fi o oportunitate de crestere masivă în întreaga lume si au introdus foarte multe cursuri de specialitate în scoli pentru tineri, dar si de reconversie profesională în acest domeniu. În timp, am reusit să atragem si investiții, în special din SUA, pentru că suntem singura țară vorbitoare de engleză, oficial, din UE, în afară de Marea Britanie. De aceea si pentru că avem oameni talentați si dispusi să muncească, firme precum Facebook, Intel, Microsoft, Google si-au adus sediile centrale aici“, explică ministrul irlandez, care este si responsabil de elaborarea unor strategii de pregătire a tinerilor si a celor care vor un loc de muncă în sectoarele-cheie ale economiei.

Pentru asta el precizează că autoritățile irlandeze fac cercetări pe cinci sau zece ani pentru a estima parcursul industriilor si necesitățile de forță de muncă ale acestora, astfel încât sistemul să fie adaptabil schimbărilor din piață. Mai mult, pentru a creste interesul tinerilor pentru domeniul IT si pentru a alimenta constant „pool-ul“ de candidați pentru această industrie, ministerul a decis ca până la finalul acestui an fiecare scoală din Irlanda să beneficieze de internet de mare viteză. În prezent, profesorii din scolile primare predau lecțiile cu ajutorul unei table interactive.

Printre industriile care sunt „pe val“ în prezent în Irlanda si care generează cea mai mare cerere de forță de muncă se numără agricultura, sectorul public si cel farma.

„Tinerii sunt foarte atrasi de agricultură pentru că, în general, irlandezii sunt foarte interesați să aibă pământul lor. Acum 20 de ani am făcut colegii agricole care să pregătească fermierii de mâine si pot spune că, în prezent, sunt depăsite de cererea care există din partea tinerilor. Ei văd că Irlanda a avut o crestere de 30% în agricultură în ultimii cinci ani si că lucrurile par să urmeze un trend si mai bun. Până în 2020 vrem să dublăm această crestere, iar agricultura este o sansă în plus pentru ei de a avea o carieră pe termen lung, sustenabilă“, mai spune Cannon.

Criza a lăsat 120.000 de tineri care lucrau în construcții someri

Situația de pe piața muncii a tinerilor irlandezi nu este departe de cea a românilor. În timp ce la nivelul țării rata somajului este de puțin peste 11%, în scădere pentru a 18 a lună consecutivă, somajul în rândul tinerilor irlandezi a ajuns la 23-24% (apropiată de cea din România), în mare parte din cauza prăbusirii sectorului de construcții după instalarea crizei în Europa.

“Înainte de criză am avut un sector de construcții foarte bine dezvoltat, foarte mare, dar bazat pe o fundație precară, fără sustenabilitate. Făceam 90.000 de case pe an pentru o populație de 4,5 mil. de oameni. Britanicii construiau tot cam atât, dar pentru o populație de 16 milioane.

Mulți dintre tineri, în special dintre cei care se pregăteau pentru agricultură, au decis să renunțe la scoală ca să lucreze pentru că salariile erau mari sau terminau studiile si se angajau imediat în construcții. În acest sector sunt vreo 120.000 de someri acum“, explică Ciaran Cannon.

Pentru a scoate tinerii din somaj, Ministerul Educației din Irlanda vrea să îi reintroducă în sistemul de învățământ pe cei care se pregăteau să devină ingineri, arhitecți sau să lucreze în industrie înainte să abandoneze scoala si să îi pregătească timp de doi ani, gratuit, pentru a se specializa în IT, farma sau servicii financiare, sectoare cu potențial de crestere în următorii ani.

„Vrem să schimbăm structura sistemului național de învățământ si de pregătire într-unul care să răspundă rapid la deficitul de pe piața muncii. Dacă faci studii în Germania, spre exemplu, si vrei să faci o carieră în banking, inginerie, poți face asta printr-un proces de ucenicie, asemeni unui tânăr care vrea să devină tâmplar. Sunt aproape 330 de cariere pentru care poți opta în Germania si pe care le poți urma prin intermediul acestui model. În Irlanda sunt doar 26 si vrem să implementăm si noi un sistem similar celui nemțesc“, adaugă el.